Новая миграционная политика: что может измениться для иностранных работников в 2026 году

Министерство финансов внесло в Правительство пакет системных поправок, который кардинально меняет правила пребывания и трудовой деятельности иностранных граждан в России. Изменения затрагивают как рядовых трудовых мигрантов, так и высококвалифицированных специалистов (ВКС).

Законопроекты еще не опубликованы, доступ к ним получили пока только несколько изданий, такие как Ведомости. Предлагаемые сроки введения в действие также ещё не известны.

Зарплатный порог для ВКС

Наиболее резонансное изменение касается высококвалифицированных специалистов. Сейчас минимальный порог заработной платы для этой категории составляет 250 тысяч рублей в месяц (увеличение этого порога с 167 000 рублей в месяц было установлено 01.03.2024 года). Минфин предлагает поднять его почти втрое — до 717 тысяч рублей в месяц для большинства категорий. Для медицинских, педагогических и научных работников планка устанавливается на уровне 358,5 тысячи рублей.

Однако столь резкое повышение создает принципиально иной порог входа: статус высококвалифицированного специалиста станет доступен лишь узкому кругу топ-менеджеров и уникальных профессионалов, особенно в регионах России. Иностранным работникам, планирующим долгосрочное пребывание в стране с семьями, придется либо существенно увеличивать свои доходы, либо пересматривать планы.

Компании, которые десятилетиями выстраивали связи с зарубежными специалистами, инвестировали в их релокацию и адаптацию, окажутся перед выбором: либо переводить сотрудников на менее удобные визовые режимы с короткими сроками работы и усложненным порядком въезда для семей, либо отказываться от привлечения иностранных талантов вовсе.

Предложенные поправки встречены бизнес-сообществами с удивлением, особенно с учетом того, что в настоящий момент Россия остро нуждается в дополнительных трудовых ресурсах на фоне рекордно низкой безработицы и демографического спада.

Увеличение налоговой нагрузки для иностранцев с патентами

Помимо ужесточения требований к зарплатам высококвалифицированных иностранных специалистов поправки вводят новое правило для иностранцев, работающих по патентам. Фиксированный авансовый платеж по НДФЛ работникам теперь придется вносить не только за себя, но и за каждого его несовершеннолетнего ребенка, находящегося в России. Размер дополнительного платежа составит 50% от суммы базового авансового платежа за каждого ребенка. По достижении 18 лет дети иностранных работников должны будут либо самостоятельно оформить патент и начинать работать, либо покинуть страну. Патент на работу не выдадут и не продлят, если у налоговой службы отсутствуют данные о доходах иностранца или если доход работника в расчете на себя или на каждого члена семьи составляет менее регионального прожиточного минимума.

Легальное пребывание в России теперь требует не просто наличия работы, а стабильного дохода не ниже прожиточного минимума на каждого члена семьи.

Новые требования соответствуют Концепции государственной миграционной политики на 2026–2030 годы. Государство последовательно движется к модели, при которой в стране остаются только иностранцы с подтвержденным легальным доходом, исправно платящие налоги.